Z przyjemnością informujemy o rozszerzeniu z dniem 01.08.2014 r. listy akceptowanych dokumentów przedkładanych przez Klientów zatrudnionych zagranicą o dokument wystawiony w języku niemieckim oraz w przypadku kontraktu marynarskiego – o akceptacji dochodu z ostatniego kontraktu/zaświadczenia, a dla kontraktu zwykłego zniesienie wymogu przedstawienia umowy kontraktu.
Szczegóły:
- Dochód z zagranicy jest akceptowany w przypadku następujących rodzajów zatrudnienia:
- umowa o pracę (pełny etat, niepełny etat),
- kontrakt,
- kontrakt marynarski.
- Akceptowane są dokumenty w języku polskim, angielskim oraz niemieckim.
- Akceptowane kraje, w których dochód jest uzyskiwany: UE + Norwegia oraz Szwajcaria.
- Minimalna historia zatrudnienia w ramach tego dochodu to 24 miesiące.
- Dochód uzyskiwany w walucie ulega przeliczeniu na PLN wg średniego kursu tabeli A danej waluty wg NBP, we wniosku wpisywane 80% tak wyznaczonej kwoty dochodu w PLN.
Wymagane dokumenty dochodowe:
Umowa o pracę
- zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach z zagranicy (zaświadczenie nie starsze niż 1 miesiąc), dokument wystawiony w języku polskim, angielskim lub niemieckim
Marynarze (kontrakt marynarski)
- książeczka żeglarska,
- kontrakt lub oryginał zaświadczenia od armatora (lub z firmy pośredniczącej w zawieraniu kontraktów pomiędzy marynarzem a zatrudniającym go armatorem) dotyczącego ostatniego zakończonego rejsu i wysokości miesięcznego wynagrodzenia (zaświadczenie nie starsze niż 1 miesiąc), dokument wystawiony w języku polskim, angielskim lub niemieckim.
Kontrakt (kontrakt zawarty pomiędzy przedsiębiorstwem a osobą fizyczną, np. kontrakt menedżerski, kontrakt żołnierza zawodowego)
- kontrakt, dokument wystawiony w języku polskim, angielskim lub niemieckim oraz
- zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach z zagranicy z ostatnich 3 miesięcy (zaświadczenie nie starsze niż 1 miesiąc), dokument wystawiony w języku polskim, angielskim lub niemieckim.